2011年4月13日 星期三

以感恩的心面對肯為員工加新的 老闆...

以股東立場咋看加薪舉動是為公司增加成本,其實並非如此簡單。其後續帶動的經濟效益、影響就深遠了,簡而言之敝人持十分正面的 立場。老闆會肯對員工加薪必經其深思熟慮的經營策略,對公司的未來必是正面預測,且要說服董監事遂行其事。我會將其列入觀察名單並檢視是否早已在自己的長投名單(驗證自己的眼光若無則要自我檢討求進步)。
投資人此時檢視肯加薪的公司有哪幾家,又有哪幾家堅持不肯加薪且理由一大堆者,我會將其列入負面、不碰的名單,同時再檢視其經營者,是否如最近很博版面的是想收買回自家股份且與明星出遊者,另者想將公司大幅減資者.....等非專注於本業經營、為股東最大利益著想。

沒有留言:

張貼留言